疫情带火“云端求职”29
“电脑、摄像头、音箱、麦克风运转正常，查看电源、网络以防半途被突发状况打断。”“95后”女孩孙梦岚笑称，最近参加“云端求职”大军的她，每一次网络面试她都像大型晚会直播时的总导演，调集“宅”在家的家人跟她一同参加。
(资料图片仅供参考)
每年3月、4月都被称为结业生求职季的“金三银四”，是招聘的旺季。本年受疫情影响，各地连续撤销线下招聘会，发布招聘信息、挑选简历以及面试都改在线上进行，被网友称为“云端求职”。
在微博上，“疫情下的求职者”论题有500多万人次的阅览量，而疫情求职等相关词语也成为了知乎的热门论题。
本年行将研讨生结业的孙梦岚说，从小学到研讨生，“在学校里读了将近20年书”的她，在正式步入社会之前有些严重和抵触，她本想先去游览再找作业，“原本方案结业前去武汉看樱花，可是疫情打乱了我一切的方案，出不了门，只能先预备应聘的事，没想到反而让我找到了‘趣味’。”29
孙梦岚说，求职这件事有许多学识，她为此也做了不少功课，这让她能够充分发挥自己的“学术精力”。比方她专门找材料和数据，研讨用人单位究竟喜爱简历用一页纸仍是两页纸，是用彩色带模板的规划仍是简洁明了的表格。而在挑选岗位时，她都会先剖析自己的优势和短板，然后与用人单位的作业气势和岗位需求相结合。
在与面试官交流视频面试时刻时，如果与自己的时刻抵触该怎样交流？视频面试时布景放些什么能够给求职者加分？视频时怎么调整画面视点，人像占屏幕多少份额最合适？孙梦岚说，研讨这些细节让她在“云端求职”的路上越来越活跃和自傲。
22岁的大四学生钟元元之前没什么实习和应聘经历，为了战胜视频面试带来的严重感，她会从网上提早找一些帖子，看看面试官一般会问哪些问题，然后让家人“扮演”面试官，合作自己进行模仿面试。她还提早录下视频，并回放查看自己的语速和身形。
钟元元说，这场疫情带给她许多考虑，包含日子和作业的含义。如果是曾经，面试官问她个人规划时，钟元元会觉得这是个十分庞大的标题难以答复，但现在她会安然地跟面试官讲着自己的规划以及怎么在作业中找到个人价值，“疫情让我考虑了许多之前不曾想过的问题，让我爱惜当下每一个时机。”29
为给企业复工复产供给有力的人力资源支撑，河北省人力资源和社会保障厅近期主办了一系列网上大型招聘活动，共供给作业岗位6.6万个，访问量累计达129.7万人次。
招聘网站智联招聘履行副总裁李强表明，1月至2月底，智联招聘已举行线上双选会100多场，参加企业达3.6万余家。疫情发生后，企业挑选线上学校招聘的份额显着上升，承受度也较高。线上招聘让学生和企业的参加更活跃了。
作业咨询师刘芳表明，本年疫情带来的招聘方法跟从前有所不同，求职者应调整好心态赶快习惯新作业，除了用心预备简历外，在视频面试时也要花些心思，经过着装、安置视频场景等制作典礼感，让自己愈加活跃，也让招聘企业看到诚心。
孙梦岚说，比较找到作业，找回那个活跃面临日子的自己更重要，“或许本年赶不上去武汉看樱花了，可是我现已做好预备，从头感触习以为常的日子，或许这便是重生的春天。”29
